編者：2023年是集團公司充滿希望與挑戰(zhàn)、承上啟下改革的關(guān)鍵之年。在《2023年公司改革方案補充意見》的指導(dǎo)下，各部門緊跟公司改革步伐和干

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董事長月度特別獎活動推行半年以來，以工作實效為標(biāo)準(zhǔn)，突出了公司干事創(chuàng)業(yè)的導(dǎo)向，在全公司范圍起到了鼓勵真抓實干、多勞多得的作用。根據(jù)

重陽節(jié)來臨之際，濰坊豐華（集團）公司黨委、工會一行人帶著公司領(lǐng)導(dǎo)與全體員工的美好祝愿來到濰坊市某養(yǎng)老服務(wù)中心，為老人們送去美

9月6日，濰坊豐華（集團）公司在Free Land舉辦我們的生活充滿陽光主題團建活動。此次團建活動，通過唱歌、抽獎等多個環(huán)節(jié)豐富了員工

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每天無數(shù)個電話，微信客戶消息一個接一個……自高麗敏負(fù)責(zé)民生店團購業(yè)務(wù)以來，這種爭分奪秒、一刻不停的狀態(tài)已經(jīng)成為了她的工作常態(tài)。作為

　　董事長月度特別獎的設(shè)立，以工作實效為標(biāo)準(zhǔn)，突出了公司干事創(chuàng)業(yè)的導(dǎo)向，在全公司范圍起到了鼓勵真抓實干、多勞多得的作用。根據(jù)《2023